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POR DENTRO DA OTZ

Fundada em 2002, a OTZ se consolidou como uma das principais empresas brasileiras de Engenharia, reconhecida em diversos países pela especialização da sua equipe técnica e pelo compromisso com a excelência no desenvolvimento de projetos multidisciplinares.

A missão da OTZ é potencializar o retorno dos ativos dos clientes, assumindo como nossos os seus objetivos, e proporcionar um ambiente de reconhecimento e estímulo ao desenvolvimento profissional e pessoal de colaboradores e parceiros.

Ao longo do tempo, foi formada uma cultura forte, baseada em integridade, respeito, qualidade e foco no resultado, que hoje é a base do DNA OTZ.

ÁREAS DE ATUAÇÃO

Com mais de 600 projetos em seu portfólio, a OTZ atua desde a fase de conceituação até o encerramento da operação, transformando as ideias dos seus clientes em realizações.

Principais áreas de atuação:  

  • Papel & Celulose
  • Óleo & Gás
  • Química e Petroquímica
  • Energia
  • Fertilizantes
  • Siderurgia e Mineração
  • Portuário & Marítima
  • Aeroportuária
  • Rodoviário
  • Ferroviário & Metroviário
  • Saneamento Básico
  • Residencial
  • Laboratório & Farmacêutico
  • Urbanismo
  • Comercial & Corporativo
  • Educação & Lazer
  • Energia Limpa

MÉTODO OTZ: A FÓRMULA DO SUCESSO

O Método OTZ foi desenvolvido para garantir a consistência na entrega da solução contratada, com a qualidade, no prazo e pelo valor previamente acordados.

Compromisso com os objetivos do cliente, agilidade e flexibilidade são os traços marcantes do Método OTZ, que nos possibilitou alcançar um nível de entrega de 99%.

De forma inovadora, nosso cliente tem a possibilidade de participar do processo produtivo, o que gera mais segurança e transparência e reduz significativamente a ocorrência de desalinhamentos e retrabalhos.

Método OTZ

POLÍTICA DO SISTEMA DE GESTÃO INTEGRADA

QSMS - Qualidade, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente e Saúde Ocupacional

A OTZ ENGENHARIA LTDA., empresa atuante no segmento de projetos de engenharia, entende como fundamental para o desenvolvimento de sua competitividade, o comprometimento com a garantia da qualidade e a melhoria contínua dos processos, produtos e serviços. Baseado nessa premissa, sua direção estabelece os seguintes compromissos:

  • Assegurar a qualidade no atendimento aos requisitos dos clientes, buscando elevar de forma contínua a sua satisfação e contribuir para o uso correto e seguro dos produtos/serviços fornecidos;
  • Qualificar e motivar os nossos colaboradores no cumprimento das suas funções específicas e no comprometimento com a melhoria contínua do QSMS;
  • Promover boas práticas ambientais contemplando ações para preservação do meio ambiente;
  • Proporcionar um ambiente de trabalho favorável, promovendo ações voltadas para a saúde e a prevenção de acidentes, através da identificação, controle e monitoramento dos aspectos e impactos ambientais, assim como os perigos e riscos ocupacionais;
  • Assegurar o atendimento às legislações e normas aplicáveis as nossas atividades.

CULTURA - O DNA OTZ

Para que uma estratégia seja bem sucedida é fundamental contar com o engajamento e comprometimento dos colaboradores. Esse engajamento é conquistado a partir da construção de uma cultura que estimule e impulsione o capital humano dentro da organização.

A cultura OTZ coloca os fatores tecnológicos, metodológicos e humanos alinhados com as necessidades do cliente. Ela é definida por valores - Integridade, Respeito, Qualidade e Foco em resultados - que são vivenciados nas interações diárias entre todos os envolvidos (líderes, equipes, clientes e fornecedores).

Valorizamos pessoas, suas ideias e contribuições. Valorizamos a verdade, a transparência e o aprendizado contínuo. Ao invés de controlar, preferimos confiar e compartilhar.

Ao longo do tempo, a cultura OTZ tem sido a base para a construção de relacionamentos sólidos, sustentáveis e duradouros com nossos colaboradores, clientes, parceiros, fornecedores, acionistas e toda a sociedade e fonte de aprendizado e crescimento pessoal e profissional para todos nós.

2002

Fundação

logo ottimiza

2002

2003

Primeiro grande projeto em Celulose

2003 celulose

Na época, a maior fábrica do mundo - Veracel

2005

Primeiro projeto em Mineração e Siderurgia

2005 ciderurgia

2005

2006

Entrada no setor de Óleo & Gás

2006 oleo e gas

2007

Parceria estratégica na Noruega

2007 noruega

2007

2011

A empresa de Engenharia que mais cresceu no Brasil

2012

Consolidação em Óleo & Gás

2006 oleo e gas

2012

2013

Primeiros projetos de manutenção (Opex) para plataformas offshore

2013 offshore

Internacionalização - América Latina

2017

OTZ Peru

2017 peru

2017

2019

OTZ Argentina

2019 argentina

2020

Materialização da cultura alvo
DNA OTZ

2020

2022

OTZ 20 anos

logo otz timeline

EQUIPE

A OTZ Engenharia mantém um corpo técnico experiente, multidisciplinar, com vivência em grandes empreendimentos e conhecimento específico em diversas áreas e capacidade de inovar e propor melhorias.

OTZ Engenharia
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